労基署が富士そば運営会社に立ち入り調査運営会社役員が社員に勤務日を休日申告 するよう指示【共同】 投稿者:snhp 2020年12月15日2020年12月16日 労基署が富士そば運営会社に立ち入り調査運営会社役員が社員に勤務日を休日申告 するよう指示【共同】にコメント ＞労基署が富士そば運営会社に立ち入り調査 2020/12/14【共同】 https://this.kiji.is/711200564980776960?c=39550187727945729 ＞立ち食いそば「名代富士そば」の運営会社役員が、社員に勤務日の一部を休日として申告するよう指示した問題で、労働基準監督署が同社に立ち入り調査していたことが14日、分かった。親会社が取材に事実関係を認めた。 _____ Tweet Share on Tumblr Check Related posts: 有給取得義務化を回避するために年何日か土曜日を出勤日扱いにしてそこで有給を使わせる（日給ではないのでもちろん給料は今までどおり）という策を打とうとしている東証一部上場企業があるそう[Twitter] 扶養手当「正社員だけ」は不合理最高裁判決、影響広がる可能性日本郵便訴訟【毎日】 ３年で身も心もぼろぼろに 裁量労働が強いた長時間労働【毎日】【朝日】 毎週勤労TL ザンギョウシニマスカ？ 毎週勤労TL 続く過重労働20190331[TwitterTL] 首都圏で自販機補充を行う二社の労働者が運搬車を停止し、統一ストライキに突入しました[Twitter] 飲料自販機業界で同時ストライキ！ 「自販機産業ユニオン」の結成も 東京五輪、建設現場は「危険な状況」労組国際組織が指摘【朝日】 自販機ベンダー・大蔵屋商事で労働組合を結成[Twitter] 「3H残業を」郵政のノルマメール 不適切営業、現場の悲鳴やまず 「改善のポーズだけ」【西日本新聞】 Powered by YARPP.
