毎週勤労TL
続く過重労働
残業上限規制、高プロなど4月1日スタート 人手不足背景で対応に遅れも – 毎日新聞（100件のコメント）
残業上限規制、高プロなど4月1日スタート 人手不足背景で対応に遅れも – 毎日新聞（100件のコメント）https://t.co/2vrdZX57CT
— ソーシャルニュース・セロン (@ceron_jp) March 30, 2019
残業規制。うちの人は無賃労働してしまうんだろか。。。するんだろな。古い体質の会社と聞いています。やだねー残業代出してよねー。
— shockboots (@shockboots) March 30, 2019
労務管理しないってことは労働時間も管理しないって事になるから、労働者が勤務時間内に一切仕事しない、下手すると出勤すらしなくても文句言えなくなっちゃうんだけど…。 https://t.co/CqIT2Ni2Rd
— まさる (@okamasa1030) March 11, 2019
年の残業時間上限が1860時間なんだから、そりゃ不安になるよ(一般は720時間)。過労、下手すりゃ過労死が前提の働き方を強制されるのだから。
年の残業時間上限が1860時間なんだから、そりゃ不安になるよ(一般は720時間)。過労、下手すりゃ過労死が前提の働き方を強制されるのだから。
医学生の約７割 将来の働き方に不安感じる | NHKニュース https://t.co/tepXxJjo6d
— AEQUITAS /エキタス (@aequitas1500) March 13, 2019
学生時代の就活講座で
福利厚生について聞くな
残業については言語道断という指導を受けたのですが
転職をWEB業界でしてみると
聞いてもないのに
有給消化率や福利厚生
フリードリンク
残業時間の少なさをアピールしてきました。聞いて不機嫌になったり、聞くなという雰囲気のところはブラック
— 咲@ふつーのwebエンジニア (@html600) March 13, 2019
「現行の制度では情報を紙ベースで厚生労働省に提出することになっている。おそらくこの紙情報を厚生労働省は再度電子化しているのであろう。調査対象となる企業にも厚生労働省にも負担がかかる悪い冗談としか思えない状況である」 https://t.co/LmxtDqXFf2
— Haruhiko Okumura (@h_okumura) March 22, 2019
日立製作所の子会社「日立プラントサービス」が、残業代未払いで富山労働基準監督署から是正勧告を受けていたことがわかりました。会社の上司から「本社総務より100（時間）未満にする様に連絡が入っています」と言われたそうです。https://t.co/d0xNKUTnPL
— 弁護士ドットコムニュース (@bengo4topics) March 28, 2019
契約社員を解雇した会社の子会社だからね。 #日立 https://t.co/XiEECrErWu
— kuminseed (@kuminseed_0935) March 29, 2019
sionhart:うちの会社もこれだから日立全体的にこの体勢なんだな。ホントこーゆーとこよ。 twitter.com/kakusanbuchoo/… [
うちの会社もこれだから日立全体的にこの体勢なんだな。ホントこーゆーとこよ。 https://t.co/SKoA4ew30M
— 紫音 (@sionhart) March 30, 2019
masa_mynews:みんな知ってるくせに社員とか労組とかが会社と一体化しちゃってて、会社が発表するまでずっと黙ってるのが怖い。過労死を容認して隠す構図は病院の医療ミス死亡事件にも共通してある。全てが闇から闇なんで再発が続く／ＫＤＤＩ、４６１３人に残業代未払い 社員自殺後に判明 asahi.com/articles/ASM3Y… [
みんな知ってるくせに社員とか労組とかが会社と一体化しちゃってて、会社が発表するまでずっと黙ってるのが怖い。過労死を容認して隠す構図は病院の医療ミス死亡事件にも共通してある。全てが闇から闇なんで再発が続く／ＫＤＤＩ、４６１３人に残業代未払い 社員自殺後に判明 https://t.co/KymTcuufkx
— 渡邉正裕 (@masa_mynews) March 30, 2019
これでは先生が過労死しても不思議はない。 https://t.co/IlcUhAbEfd
— ラブリー@news from nowhere (@1ovelynews) March 19, 2019
生徒たちが「自主的」に署名を集めて提出されました。しかし、学校側は「受け取り」さえ拒否している状況です。しかも、「生徒が書いたものではない」という決めつけまで。
「非正規先生」の解雇 生徒の約９割が撤回求める署名を学校に提出(今野晴貴) – Y!ニュース https://t.co/wdLRhFVxLC
— 今野晴貴 (@konno_haruki) March 17, 2019
日本医労連は３月20日、退勤時間調査の結果を記者発表しました。約1万1千300人からの聞き取り調査によると76％が就業時間内では仕事が終わらず、時間外労働をおこなっています。そのうち時間外手当をしっかり請求しているのはわずかで、不払い金は少なく見積もっても1人当たり月6万1千円にもなります。 pic.twitter.com/Hd0UMNflA3
— 日本医療労働組合連合会(日本医労連） (@j_irouren) March 22, 2019
医師の就労データ公開義務づけを要望 過労死遺族ら国に：朝日新聞デジタル https://t.co/NP1xRqJsrr
— 朝日新聞名古屋編集局 (@asahi_nagoya) March 22, 2019
「この医師の働き方では過労死は減らない」過労死ライン2倍の厚労省案に反対意見 https://t.co/1tGB29sRF7 @nonbeepandaさんから
『「医師」という職種のみ、基準を変えることは妥当ではない』
まさにこの一言に尽きますよね。医師として働く者には基本的人権は無いのか、とも感じてしまう。
— MRファーマシスト (@mrpha2015) March 22, 2019
「警備会社 給与未払いか 『辺野古海上』受注 日報に一律『休憩』 労基法違反疑い」 https://t.co/DkDMFvtmEK
— 吉岡正史 (@masafumi_yoshi) March 30, 2019
NHK記者・佐戸未和さん(享年31)を過労死させてしまった教訓が生かされているのか。「犯人を探して罰する」ためでなく「真実を明らかにして今後に生かす」ために、細部にわたる検証が必要ではないか。NHK会長に問いました。https://t.co/mfolsojxrK
— 山下芳生 (@jcpyamashita) March 30, 2019
弁護士「社屋外のオフィスや自宅、喫茶店で仕事ができ、社屋外の労働が増えている。そのことを踏まえて労働時間規制を考えないといけない。」
本当にこれからの労働時間は、実態と合うように申告・規制できるようにならないとダメだよね。
https://t.co/bLfT7Lezoh— むぎ (@MUGI1208) March 13, 2019
仕事とはお金を貰うため、生活する為にやるものであって、このようなものはオプションなんですよ。何故、介護とか保育士が人手不足なのか考えた事があるんですかね、、、、
このような綺麗事が自分の首も締めてる事にいい加減気づいて下さい。#アイス pic.twitter.com/MLbTQ0Rm8K
— ヒロ@オリーブのつぶやき (@hirobeisutazu) March 26, 2019
私が前働いてた会社、今20代の女性3人で回してるけどみんな給料20万行ってない
しかも去年潰れそうになって不正した男が2人クビになってその分丸々給料浮いてるのに。
必死でクビになった男の分も働いて会社建て直した女性3人にはお礼の言葉だけで、上乗せも昇進もボーナスもないの。おかしいって
— LovelyBabyboo (@BabybooLovely) March 26, 2019
新社会人の皆様へ
・労働基準法はしっかり頭に入れておきましょう
・マナー講座とかの類いの9割以上の内容はゴミだから気にしないで宜しい
・労働基準法は覚えておいた方がいい
・社畜マウント取ってくる先輩社員は大体クズなので気にしないで宜しい
・いいから労働基準法は覚えておけ！— †グランサー†グランデ† (@gentleman_alma) March 26, 2019
企業や市民にお金が落ちる→タダ働き推奨に
道路の再整備がされる→間に合わないから通販使うな宣言
コンパクトなオリンピックに→森を潰して競技場を作るぞ
トータルでお金が動く→ビッグサイトの大規模商談会やコミケ全部中止
建設が儲かる→過労死ブラックどこまでクソかを競うオリンピピック！！
— くれは (@908kureha) March 21, 2019
陰キャ「はぁ…はぁ…放課後に4時間働いて4000円稼いだぞ…」
陽キャ「みんなで飲み会行こうぜ！ほら陰キャくんも行こ！笑」
陰キャ「ｱｯｱｯ、ｴｯﾃﾞﾓ…」
陽キャ「いいからいいから。ちな1人5000円ね笑」
↑
このように貧乏陰キャを更に貧乏にするゴミ陽キャ、100%サイコパスで草— ひやしんす (@448huyuu) March 26, 2019
「最近の若者はすぐに会社を辞める」という話は、「昔はどんな職場でも、数年耐えればいい思いできるって夢が見れてたから頑張れた」という話であって、もう今後の日本ではそんな夢も見れないので、そりゃみんなやめますよねっていう話だと思う。
— いっちー@精神科医 (@ichiipsy) March 22, 2019
uzttro:な〜〜にがAIに仕事が奪われるだ、労働に人生を奪われとんじゃ。AIで労働を無くせ、ベーシックインカムをよこせ。 [
な〜〜にがAIに仕事が奪われるだ、労働に人生を奪われとんじゃ。AIで労働を無くせ、ベーシックインカムをよこせ。
— クズトロ (@quzttro) March 28, 2019
綺麗だろ みんな残業だぜ これ pic.twitter.com/HPrvsNPFRV
— でぃらん (@Dylan_ek318c) March 29, 2019
ねぇ、ちょっとお兄ちゃん！お兄ちゃん！お兄ちゃんの右手でブラック企業の幻想をぶち壊してくれるかな？いつも人気のない河川敷でやってるじゃん！
— にいがた青年ユニオンの妹たん (@niigata_union) March 27, 2019
４月になってから、いろいろ問題点が噴出しそうですね。
骨抜き「改革」法なので、当たり前です。これが自民党の限界です。
